说到MBTI当中的ESFJ以及ENTJ，这两种类型着实很耐人寻味！其中之一好似人群里的“贴心管家”范例，另一个宛如天然生成的“战略指挥者”形象。就在今日咱们展开详细剖析探讨，且细细说来，这两种性格具体存在哪些差异之处，于职场环境、情感关系里该如何进行互动，又怎样能够将各自蕴含的优势淋漓尽致地展现出来！确保能实现当你看完后依据自身情况找到对应的类型，从而收获极为丰富的感悟！

ESFJ和ENTJ的性格有什么区别

那种无论身处何地都能够将氛围营造得温暖起来的人是ESFJ！他们对于别人的内心感受尤其关注看重，极度渴望和谐融洽，简直堪称人际关系方面的“粘合剂”。家中大大小小的各类事情、朋友所出现的情绪起伏变化，他们全都留意观察在眼里，用心牢记在心里。当与ESFJ进行相处的时候，你始终能够体会感受到一种被悉心照料的温暖感觉，他们恰似冬日里的热茶一般，既贴心又给人实在的印象。

与 ENTJ 截然不同的模样呈现出来啦！他们身为目标感显著强烈的行动派，思维运转极为迅速，执行力超级迅猛。在 ENTJ 的世界范畴当中，效率处于首位，以结果作为导向。他们热衷于去制定规划、引领队伍来攻克难题，隐约有点类似团队内部的“将军”形象。当和他们展开交谈时，你大概感觉会有点“硬核”，缘由在于他们始终在思索“后续的做法应该是怎样的”、“目标究竟是什么” 。

ESFJ和ENTJ适合做什么工作

ESFJ生来就适宜从事与人打交道的工作，教师、护士、客户经理、人力资源这些岗位，可让他们施展关怀他人、维系关系的专长，他们能够把一个团队的氛围营造得其乐融融，使每个人都感受被重视。近来不是有新闻谈及“夫妻档小吃摊年入百万”吗？倘若摊主中有ESFJ，那很可能是那位笑容满面、记得老客人口味的“门面担当”！

将ENTJ说成是专门针对管理以及领导岗位而产生的存在，这一点简直毋庸置疑！像企业家、项目经理、投资顾问、律师，这些对战略眼光还有决断力有着要求的职业，他们从事起来那是相当得心应手。他们在整合资源，拟定宏观整体规划，还有推进众人向着目标迈进这些方面表现出色。他们所追求向往的乃是“把事情成功达成”，并且务必要达成至行业顶尖水平。

ESFJ和ENTJ在恋爱中表现如何

ESFJ谈恋爱时，绝对是十足的“细节控”，他们会记住你的喜好，会关心你有没有吃饭，会不会冷，还热衷于去制造各种各样的小浪漫以及温馨时刻，他们需要稳定的关系以及明确的承诺，渴望被需要，渴望被认可，跟ESFJ在一起，你会体验到一种踏实的、充满生活气息的爱 。

对于ENTJ而言，在感情当中或许会显得有那么一点儿“直球”。他们去表达爱意的那种方式会更倾向于实际方面，举例来说就是帮你去规划职业，以及解决棘手的问题。他们所欣赏的是独立且有想法的伴侣，而讨厌拖沓以及情绪化的表现。有时他们有可能会由于太过专注于目标从而忽略伴侣的情感需求，可这并不是意味着他们不在乎，仅仅只是表达方式存在差异罢了。

ESFJ和ENTJ怎么沟通才有效

在与 ESFJ 进行沟通之时，情感共鸣乃是敲门之砖！你必须得先对他们所付出的以及所感受到的予以肯定，而后再去讲述具体的事情。比如说，当看到“全家衣服混洗致使女儿身上长出红斑水泡”这样的新闻时，ESFJ 的首要反应是心疼孩子，并且责怪自己有所疏忽，在沟通的时候要先去理解这份焦虑，然后再谈论怎样去避免 。

与 ENTJ 交流沟通时，要直接朝着主题前行、做到简洁明了扼要！他们所喜爱的是清晰且具备逻辑的对话状态。你能够径直去表明：“存在一个问题，我们必须要在三点之前将其解决掉，有着方案 A 以及方案 B，我觉得方案 B 更为优质，其中的缘由是……”不要去拐弯抹角，不要去堆砌各种情绪，他们定会欣赏你的高效效能。对于他们来讲，解决问题相较于安抚情绪而言，其优先级是更高的。

ESFJ和ENTJ成为朋友会怎样

这是一组堪称绝妙的互补型搭档呀！ESFJ能够予以情感价值，在ENTJ承受巨大压力之际，给予温馨的慰藉以及鼓励。ENTJ呢，则能够为ESFJ提供理性的剖析还有实际的助力，帮助他们明晰局面状况，做出更为有利的抉择。他们相处在一起，一个侧重于“内”（氛围以及关系方面），一个侧重于“外”（目标以及行动方面）。

如那所谓的“夫妻档小吃摊”一般，倘若丈夫身为 ENTJ，承担着确定方向、推动扩张以及核算成本的职责；妻子身为 ESFJ，负责招呼前来的客人、维护口碑以及凝聚员工力量。二人各尽其责，一个致力于开拓进取，一个悉心于守成稳固，如此这般想要不成功实在是困难至极！这般组合在朋友范畴以及事业伙伴群体当中均是极为珍贵的 。

ESFJ和ENTJ如何发挥各自优势

ESFJ得去发挥自身的人际敏锐度，你们身为团队的“士气源泉”，进而多去组织团建，还要关注同事状态，这样能够极大提升团队凝聚力。别害怕去展现你自己那份关怀，这在在职场里可是难得的软实力。偶尔的时候也能够去学学ENTJ的果断，针对一些不合理的要求要勇敢说“不”。

对于 ENTJ 而言，需将自身的战略领导力予以充分发挥！你们身为方向的“指南针”，要大胆地去制定计划，引领团队奋勇向前，冲锋陷阵。况且，要尝试着放缓脚步，如同 ESFJ 那般去关注团队成员的情绪以及感受。一句简洁的“辛苦了”、“干得不错”，说不定比任何奖金都更具备激励人心的作用！

那你究竟是ESFJ类型，还是ENTJ类型，在你的生活或者工作当中，有没有碰到过另外一种类型，你们之间发生了什么样的有趣或者感人的故事，赶紧来到评论区去分享，点赞并且收藏这篇文章，说不定能够帮你更加好地理解身边那个“不一样”的他或者她！